Interim
werving&selectie
Bij Junta ondersteunen wij professionals die op zoek zijn naar een nieuwe opdracht en vinden de perfecte match voor organisaties die op zoek zijn naar tijdelijke versterking van hun team. Of het nu gaat om de professional of het bedrijf: we vinden de perfecte match voor organisaties en professionals op basis van missie, visie en doelstellingen binnen het team. Met een flinke dosis kennis en ervaring zorgen we ervoor dat de interim professional zich zo snel en gemakkelijk mogelijk bindt aan de organisatie. Uiteraard ondersteunen we middels onze netwerkvaardigheden de opbouw van sterke en vertrouwelijke relaties tussen professionals en opdrachtgevers van interim opdrachten.
Op basis van ons eigen werving-en selectieproces ondersteunen we organisaties bij het vinden van de geschikte professional en vice versa. De perfecte match tussen organisatie en professional vinden wij door uitsluitend te werken met professionals die beschikken over zowel soft- als hard skills om zo een langdurige werkrelatie te garanderen. Specifieke werkervaring en ambitie dragen tevens bij aan de groei van zowel professional als organisatie en staan bij Junta dan ook hoog in het vaandel.
Deta-vast
Een inschatting maken van een perfecte match tussen professional en opdrachtgever heeft meer voeten in aarde dan enkel het vinden van een juiste match op papier. En dus werken we bij Junta met een deta-vast model waarin een detacheringsovereenkomst wordt afgesloten waarin de optie tot overname is meegenomen. Dat betekent dat professional en organisatie nét iets langer de tijd hebben om elkaar te leren kennen. Middels het model wordt voor de professional namelijk een duidelijk pad uitgestippeld tot een eventuele, vaste aanstelling en krijgt de organisatie uitzicht op continuïteit van het bedrijf.